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    2020年10月人力資源管理(一)真題

    卷面總分:     試卷年份:2020.10    是否有答案:   

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    簡述員工培訓的概念和目的.

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    亞當斯公平理論研究的是()

    • A、人的需要和動機的關系
    • B、人的動機和知覺的關系
    • C、人的努力和績效的關系
    • D、人的績效和獎勵的關系

    人員錄用時,對遠遠超過任職資格條件的應聘者通常應采取的原則是()

    • A、不用
    • B、慎用
    • C、優(yōu)先考慮
    • D、堅決錄用

    績效面談者在績效反饋面談中應當注意把握的是()

    • A、只肯定成績,不指出缺點
    • B、先肯定成績,再指出缺點
    • C、先指出缺點,再肯定成績
    • D、只指出缺點,不肯定成績

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