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    2021年10月人力資源管理（一）

    卷面總分：100分     試卷年份：2021.10    是否有答案：有    作答時(shí)間： 120分鐘   

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    試題序號(hào)

    人力資源管理從功能上看有不同模式,主要關(guān)注公平就業(yè)機(jī)會(huì)的模式是（）。

    • A、產(chǎn)業(yè)模式
    • B、投資模式
    • C、參與模式
    • D、高靈活性模式
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    企業(yè)調(diào)整人員供過于求的方法有很多,其中買斷工齡的方法是（）。

    • A、彈性工作
    • B、變相裁員
    • C、工作輪換
    • D、工作分享

    下列選項(xiàng)屬于非正式績(jī)效溝通方式的是（）。

    • A、團(tuán)隊(duì)會(huì)議
    • B、書面報(bào)告
    • C、辦公室面談
    • D、走動(dòng)式交談

    小張從基層財(cái)務(wù)工作做起,通過積累經(jīng)驗(yàn)和參加培訓(xùn)逐步成長(zhǎng)為財(cái)務(wù)主管,前不久又被提拔為財(cái)務(wù)部經(jīng)理。這種職業(yè)發(fā)展路線屬于（）。

    • A、立足本職
    • B、轉(zhuǎn)換職業(yè)
    • C、自由職業(yè)
    • D、自我創(chuàng)業(yè)

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