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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 對沖突的觀念可以概括為三種類型，即：傳統(tǒng)觀念、人際關(guān)系觀念和?

    2018年10月組織行為學(xué)試卷真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2018    是否有答案：有    作答時(shí)間： 150分鐘   

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    對沖突的觀念可以概括為三種類型，即：傳統(tǒng)觀念、人際關(guān)系觀念和?

    • A、管理觀念???
    • B、歷史觀念???
    • C、權(quán)變觀念???
    • D、相互作用觀念?
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    聯(lián)系實(shí)際談?wù)勗诠芾碇袘?yīng)該如何應(yīng)用強(qiáng)化理論。

    把由于種突主體內(nèi)部或沖突主體間存在不一致或不相容的結(jié)果追求所引發(fā)的沖突稱為?

    • A、目標(biāo)沖突???
    • B、認(rèn)知沖突???
    • C、信感沖突????
    • D、程序沖突?

    一個(gè)群體成為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的首要條件是?

    • A、充分的委托與授權(quán)??????
    • B、成員之間的平等與互信?
    • C、共同的目標(biāo)與價(jià)值觀????
    • D、高素質(zhì)的成員?

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